Wie gibt man eigentlich Feedback

Wie gibt man eigentlich Feedback

Zusammenfassung: Es ist mittlerweile fast ein Modewort geworden, das Feedback als Teil moderner Führung. Aber was heißt das eigentlich und vor allem wie geht das eigentlich genau. Noch wichtiger, was sollte man dabei vermeiden oder ist überhaupt nicht...

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HR from scratch bei Sofatutor

HR from scratch bei Sofatutor

Zusammenfassung: Wirklich ungewöhnlich, ein Startup sol lange zu begleiten und mit ihm zu wachsen. Davon erzählt Dr. Adiba Maignan. Auch ungewöhnlich ist, wenn Gründer über 10 Jahre anBoard bleiben. Sie erzählt über die Wichtigkeit von Purpose und...

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Lernreise – Digital experience Tour Teil

Lernreise – Digital experience Tour Teil

Zusammenfassung:Was passiert, wenn sich eine Firma oder besser deren HR Menschen aufmacht um selber zu lernen, zu sehen, wie sich die Welt um uns herum verändert, kann man in diesem Podcast von Ingo Stoll hören, der die "Reisegruppe" von Vinci per Audio...

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Digitalisierung in 20 Minuten erklärt

Digitalisierung in 20 Minuten erklärt

ZusammenfassungAuch wenn das schon etwas älter ist, gefällt es mir immer noch gut und es passt immer noch. Am Beispiel seiner eigener Firma schildert Christoph Magnussen wie ihn die unglaubliche Geschwindigkeit des Wandels ereilt hat. Vom Nokia 3210zu...

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Impulsvortrag über die Folgen der Digitalisierung

Impulsvortrag über die Folgen der Digitalisierung

Impulsvortrag von Prof. Dr. Sascha Friesike über die Folgen der Digitalisierung über die er immer wieder stolpert an der Uni, bei der Ausbildung von Studenten. Was macht Digitalisierung und sind die Folgen für die Ausbildung.ZusammenfassungBulimie Lernen -...

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SWR-Interview zu Lego Serious Play

SWR-Interview zu Lego Serious Play

Hier noch eine weitere Empfehlung von Reinhart Ematinger als Schnelleinstieg in Lego Serious Play. Weiterführende Infos gibt es auch hier unter Lego Serious Play im Firmenfunk Podcast https://soundcloud.com/ematinger/swr-interview/s-Z2h7h [et_bloom_locked...

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Neue Führungskonzepte braucht Digital Deutschland

Neue Führungskonzepte braucht Digital Deutschland

Auf der Suche nach OKR tools bin ich heute über diesen Film gestolpert Zusammenfassung Arbeitsteilung mit Taylorismus hat Deutschland als Ingenieursland zu unserer heutigen Stärke verholfen. Die Digitalisierung bringt permanente Unsicherheit und...

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Begleite mich auf meiner Reise

Wer Lust hat mich auf meiner täglichen Reise durch die neue Welt mit Digitalisierung, Kulturwandel, New Work, Ambidextrie,  Führungsarbeit zu begleiten, einfach unten eintragen.

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